<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=489525144907814&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

お知らせ

 

All Posts

第3回Meet up (ベンチャー人事会)を開催しました!《チーム作りに必死だからこその成長がある!》

2019年10月10日に、新進気鋭のベンチャー企業3社の人事の方にお集まりいただき、AC Meet upの第三回を開催いたしました。

スクリーンショット 0031-10-17 10.02.41

今回は京都発のAIベンチャー、株式会社ハカルス、東大ベンチャーのシンクサイト株式会社、そして農工大ベンチャーのコネクテッドロボティックス株式会社の人事担当者様にご参加いただきました。今回ご参加いただいた皆様には

「同じ規模のエンジニア主体のスタートアップの方々と人脈形成ができ、課題感も共有でき有意義な時間になった」

「同じようなフェーズの会社の人事の方と交流できる機会がなかなか無いので貴重な機会になった」

といったポジティブなフィードバックをいただきました。皆様それぞれの会社で取り組まれている色々な人事制度設計やチーム作りの工夫をご共有いただきました。

本Meet upは、ベンチャー企業でグローバルチームづくりに取り組むCEO・人事の方々より、会社を超えた情報共有の場が限られていること、それゆえ課題解決には独自に悶々と取り組んでいる現状があることをお聞きしスタートした企画です。

多くのベンチャー企業がグローバル人材(外国人エンジニア)を採用しなければ、採用や今後の成長が立ち行かなくなっている中で、外国人エンジニアの採用を開始しています。

一方で、採用をスタートしたはいいものの、言語をはじめ外国人エンジニアと日本人エンジニアとの間に生まれる壁に直面したり、外国人エンジニアからの組織づくりへの期待の声に応えられず離職率や採用戦略を課題に持つベンチャー企業が大半です。

スクリーンショット 0031-10-17 10.03.10

外国人エンジニア採用支援及びグローバルチーム作り支援をしている私たち、アクティブ・コネクターのもとには、クライアント企業の方々より色々な相談が集まります。同時に私たちがフォローアップや取材をさせていただく中で、一つ一つのベンチャー企業が独自の解決方法やブレイクスルーを生み出している様子に毎回感動していました。

刻一刻と状況が変わっていくベンチャー企業の中では、有益な情報をオンライン上や書籍といったまとまった形で手に入れることに限界があります。

Go Beyond Diversityというミッションを掲げるアクティブ・コネクターとして、「ベンチャー企業がグローバルなチーム作りに成功していくために《今》本当に必要な情報」をお互い共有する場をオフラインで作ってくことに意味があると信じております。

 

今後も継続してこちらのMeet upを企画してまいります。

今後こういったMeet upにご参加されることをご希望の方は、ぜひ下記のフォームよりご記入ください。今後のMeet upの情報共有・ご招待をさせていただきます。

Meet upの最新情報を希望する

新規CTA

松本麻美
松本麻美
"Go Beyond Diversity" 外国人ハイスキルエンジニアとベンチャー企業をつなげることで、一人一人が情熱を思い切り追求できる世界を創ることを目指すアクティブ・コネクターを2013年5月に創業。17歳で単身渡英。ウェールズの寄宿舎での2年間の生活、カナダでの大学生活を経て、就活やインターンに明け暮れる大学院生活を送ったのち外資金融に入社。311を機に退職をし、パキスタンに渡る。その後情熱に突き動かされるままに起業。https://jp.active-connector.com/

Related Posts

採用情報:【職種】リクルート・コンサルタント&ビジネス開発

♢Go beyond diveristy♢グローバルでクリエイティブなチーム作りを一緒にサポートしませんか?  私たちは、世界を変えたいと考える日本のベンチャー企業と、自分のスキルで世界を変えたいと考える外国人エンジニアとのグローバルでクリエイティブなチーム作りをサポートします。 【私たちの作りたい世界】  文化的背景の違う人たちが、 年齢や性別や国籍を超えて、 一つのゴールに向かって いっしょにはたらくということ。 時には衝突を産むこともあるかもしれません。 時には気の遠くなるような対話が必要になることもあるかもしれません。 しかし私たちは信じています。 「違い」って、本当にたのしい。 「違い」こそ、クリエイティブの源泉。 色々な「違い」を乗り越えた時、 世界で通用するビジネスがうまれ、 今までの常識を超えたイノベーションが 創発されると。 私たちは、世界を変えたい。 そう願う日本のベンチャー企業と外国人エンジニアとの 多様でクリエイティブなチーム作りをサポートするスペシャリスト集団です。 Go beyond diversity。 【具体的なサービス内容】 私たちは一人一人の個性が最大限生かされ、お互いの違いを強みとして活かしながら 新たな価値創造ができるようなグローバルでクリエイティブなチームが日本でどんどん増えていくことを実現します。 ベンチャー企業と外国人エンジニアのマッチング(人材紹介)を主軸にしながら、採用の後のサポート、チーム作りを強化しはじめました。 具体的には ・外国人エンジニアが活躍できる職場条件の調査 ・採用後の定期フォローアップ ・人事の専門家の方々とのネットワークを通じた人事・制度コンサルティング ・新しいチーム作りの啓蒙活動・コミュニティー作り などにも取り組み始めました。 創業から6年がたち、今まさにこれから大きな成長をとげようとしています。そんな新しいダイナミックな変革を一緒に作っていきませんか? 【どんな人がどんな風に働いているのか】 オーストラリア、フィリピン、アメリカ、そして日本と色々な国籍の人が働いています。女性も半数近くです。 英語が公用語です。 またコロナウィルスのリスクがある中で、基本は完全フルリモートで仕事をしております。

  • 7 min read
  • 2020.06.25

採用情報:【職種】アカウントマネージャー (法人営業&マーケティング)

♢Go beyond diveristy♢グローバルでクリエイティブなチーム作りを一緒にサポートしませんか?  私たちは、世界を変えたいと考える日本のベンチャー企業と、自分のスキルで世界を変えたいと考える外国人エンジニアとのグローバルでクリエイティブなチーム作りをサポートします。 【私たちの作りたい世界】  文化的背景の違う人たちが、 年齢や性別や国籍を超えて、 一つのゴールに向かって いっしょにはたらくということ。 時には衝突を産むこともあるかもしれません。 時には気の遠くなるような対話が必要になることもあるかもしれません。 しかし私たちは信じています。 「違い」って、本当にたのしい。 「違い」こそ、クリエイティブの源泉。 色々な「違い」を乗り越えた時、 世界で通用するビジネスがうまれ、 今までの常識を超えたイノベーションが 創発されると。 私たちは、世界を変えたい。 そう願う日本のベンチャー企業と外国人エンジニアとの 多様でクリエイティブなチーム作りをサポートするスペシャリスト集団です。 Go beyond diversity。 【具体的なサービス内容】 私たちは一人一人の個性が最大限生かされ、お互いの違いを強みとして活かしながら 新たな価値創造ができるようなグローバルでクリエイティブなチームが日本でどんどん増えていくことを実現します。 ベンチャー企業と外国人エンジニアのマッチング(人材紹介)を主軸にしながら、採用の後のサポート、チーム作りを強化しはじめました。 具体的には ・外国人エンジニアが活躍できる職場条件の調査 ・採用後の定期フォローアップ ・人事の専門家の方々とのネットワークを通じた人事・制度コンサルティング ・新しいチーム作りの啓蒙活動・コミュニティー作り などにも取り組み始めました。 創業から6年がたち、今まさにこれから大きな成長をとげようとしています。そんな新しいダイナミックな変革を一緒に作っていきませんか? 【どんな人がどんな風に働いているのか】 オーストラリア、フィリピン、アメリカ、そして日本と色々な国籍の人が働いています。女性も半数近くです。 英語が公用語です。 またコロナウィルスのリスクがある中で、基本は完全フルリモートで仕事をしております。

  • 4 min read
  • 2020.06.09